Neradne nedjelje
U EU neradne nedjelje su već godinama standard. U Lijepoj našoj radne nedjelje su isto tako standard. U poduzetništvu svaki dan je „nedjelja“. Kao poslodavci na nedjelje gledamo ipak iz jedne drugačije perspektive.
Šuška se, priča se, piše se da je u pripremi novi Zakon o trgovini prema kojem bi trgovine nedjeljom bile zatvorene. Doduše i dalje bi trgovci od 52 nedjelje mogli odabrati 16 nedjelja u godini kada bi mogli raditi. Sve to po novom od 1. srpnja ove godine. Maksimalan broj raspoređenih sati od ponedjeljka do subote bio bi 90.
No, pitanje svih pitanja je – što će nam donijeti novi Zakon o neradnim nedjeljama u trgovini.
Vlada i naš premijer tvrde da su ovakve izmjene poželjne radi uspostavljanja radno – životnog balansa i utvrđivanje prava djelatnika na tjedni odmor. Ono što mi se prvo javlja je – pa zar do sada radnici u trgovinama nisu imali pravo na tjedni odmor? Zar je radno privatni balans u 90 satnom tjednom vremenu, da bi se nedjeljom osoba odmorila?
Ono što je pozitivno, a došlo je s izmjenama Zakona o radu (ZOR) jest da se od ove godine rad nedjeljom mora platiti 50% više. Dobro je i to da se visina minimalne plaće povisuje na 700 eura bruto.
Paradoks u cijeloj ovoj priči je država sama. Zašto? Zato što npr. u zdravstvu ili u ministarstvu unutarnjih poslova – policija, službenici i zdravstveni djelatnici godinama rade prekovremeno i rade vikendima i rade nedjeljama i država se nije zapitala kakav je njihov životno – radni balans, koliko su plaćeni i zašto im ne isplaćuju prekovremene, ne samo nedjeljom već i svim drugim danima.
Ono što sve najviše zanima jest kako ćemo svoje navike prilagoditi novim uvjetima rada trgovina i kako će se novi Zakon odraziti na turizam. Iako će, pretpostavljam, velik broj trgovina i trgovačkih lanaca tih 16 joker nedjelja čuvati za sezonu, godina je duga, postoji život i van sezone. Ipak omiljeni period trošenja novca u našem društvu je predbožićno vrijeme.
Zaključujem temu rada tj. nerada nedjeljom – ja sam za!
Mirela
